El subsecretario de la Diversidad Sexual y de Género de Guanajuato, Héctor Ricardo García Frausto, aseguró que se brindará acompañamiento a una adolescente que presuntamente sufrió actos de discriminación y acoso, esto dentro de la preparatoria Comercial Bancaria de León, situación que incluso la llevó a considerar abandonar sus estudios.
Explicó que desde que tuvieron conocimiento del caso establecieron contacto con la madre de la estudiante y coordinaron acciones con la Secretaría de Educación de Guanajuato para ofrecer atención integral a la familia y generar una ruta de intervención con la institución educativa.
“Buscamos a la madre, abrimos comunicación desde antier a las 11 de la mañana con ella y nos vinculamos de inmediato con la Subsecretaría de Educación Media Superior y Superior para establecer la ruta conjunta para apoyar desde el Gobierno del Estado esta situación”, explicó.
El funcionario estatal confirmó que sostendrá una reunión con la dirección de la preparatoria para implementar acciones de sensibilización y capacitación dirigidas al personal docente y administrativo.
“Lo que esta subsecretaría va a ofrecer de entrada es sensibilización y capacitación del personal docente, pero no lo vamos a dejar ahí. Requerimos una orientación integral. Hemos brindado una orientación integral ya a la madre en conjunto con la Secretaría de Educación y el acompañamiento está para la persona estudiante menor de edad y para la madre”, señaló.
De acuerdo con el testimonio de la familia, la joven habría enfrentado constantes actos de hostigamiento por parte de docentes, prefectos y compañeros debido a su orientación sexual y a un reciente cambio de imagen, situación que derivó en afectaciones emocionales y en su intención de abandonar la escuela.
Aunque evitó profundizar sobre los hechos específicos antes de reunirse con los directivos, García Frausto indicó que la información recabada hasta ahora apunta a conductas motivadas por prejuicios hacia las diversidades sexuales y de género.
“Ya tengo la información de parte de la persona afectada, que es la que en primera instancia nos importaba, y se puede hablar en efecto de hechos derivados de prejuicios, estereotipos y estigmas hacia todo aquello que representan las características de las diversidades sexogenéricas”, afirmó.
El subsecretario reconoció que este tipo de situaciones continúan presentándose en los espacios educativos y citó datos de la Encuesta Nacional sobre Diversidad Sexual y de Género elaborada por el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred).
Además, informó que durante el segundo informe de gobierno se reportaron más de 125 atenciones relacionadas con casos de discriminación hacia personas de la diversidad sexual y de género, de las cuales aproximadamente el 30 por ciento estuvieron vinculadas con entornos educativos.
“Más del 21.7 por ciento de estudiantes autoidentificados pertenecientes a las diversidades sexuales y de género viven esto. Sí atendemos casos, pero también reconozco que no todos los casos que llegan a nosotros son el total de los que existen en las instituciones”, señaló.
Ante este panorama, la subsecretaria trabaja en la elaboración del primer protocolo estatal para prevenir y atender casos de discriminación por orientación sexual, identidad y expresión de género en instituciones de educación media superior y superior.
“Estamos ya en proceso de desarrollar el primer protocolo de prevención y atención para la discriminación por orientación sexual, identidad y expresión de género en educación media superior y superior en el estado”, explicó.
Finalmente, sostuvo que las instituciones privadas también están sujetas a las políticas educativas y protocolos de convivencia establecidos por las autoridades, por lo que confió en que la preparatoria colaborará con las acciones propuestas.
