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Guanajuato marca precedente nacional con Subsecretaría de Diversidad Sexual

Publicado el 17 de abril, 2026
Guanajuato marca precedente nacional con Subsecretaría de Diversidad Sexual

El titular de la Subsecretaría de Diversidad Sexual y de Género, Ricardo García Fraustro destacó que Guanajuato se ha convertido en un referente nacional al contar con la única con este nivel jerárquico en todo el país, lo representa un avance institucional sin precedentes en la atención de esta agenda.

“Fue un encuentro histórico a nivel nacional porque en este momento esta es la única subsecretaría de diversidad sexual y género a nivel nacional”, subrayó.

El funcionario estatal aseguró en entrevista que esta estructura permite una interlocución directa con el Poder Ejecutivo estatal, algo que no ocurre en otras entidades donde solo existen direcciones con menor rango.

García Fraustro resaltó que esta posición ha facilitado una comunicación constante con la gobernadora, incluso de manera directa. 

“Me dijo, cuando algo se llegue a complicar, cuando algo esté retando, no te dé pena comunícate más seguido. Siempre que le he escrito me ha contestado, pero agradecí mucho ese gesto”, dijo.

Añadió que esta cercanía fortalece la capacidad de gestión a diferencia de otros estados, donde las áreas de diversidad enfrentan mayores limitaciones institucionales.

El subsecretario aseguró que en Guanajuato se cuenta con condiciones que permiten atender de manera más ágil los retos de la agenda. 

“Los otros estados que tienen direcciones no tienen luego la fortuna de tener una comunicación directa vía WhatsApp con el titular del Ejecutivo o reuniones privadas para desahogar todos los temas”, apuntó.

Además, adelantó que la realización de un evento encabezado por la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo buscará reconocer la lucha histórica de la diversidad sexual y fortalecer a organizaciones civiles. 

“Este evento busca un reconocimiento a la lucha social histórica y una profesionalización en varios temas para impulsar asociaciones civiles”, explicó.

En materia de inclusión, destacó acciones dirigidas a poblaciones vulnerables, particularmente personas trans, quienes históricamente han enfrentado barreras para acceder a educación y empleo. 

Detalló que ya se trabaja en la certificación de estudios de primaria y secundaria en coordinación con el Instituto de Alfabetización y Educación Básica para Adultos.

“Estamos operando la certificación de estudios y también viendo lo que se pueda venir en materia de microcredenciales y enlaces laborales”, indicó.

Explicó que el objetivo es generar un modelo integral que combine formación académica con oportunidades de empleo. 

“Es decir, darles oportunidades académicas y formativas con valor curricular y a su vez ofrecerles oportunidades laborales”, señaló.

No obstante, reconoció que existen desafíos importantes para acercar estos programas a quienes más los necesitan. 

El subsecretario también destacó el trabajo conjunto con organizaciones civiles para llegar a sectores que suelen quedar fuera de la información institucional. 

“Se tiene que ir en busca de mujeres trans, incluso trabajadoras sexuales, para hacerles llegar este tipo de información porque regularmente no les llega”, explicó.

Ante este panorama, adelantó que se contemplan estrategias como visitas nocturnas para ampliar el alcance de los programas.

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