El Gobierno de Guanajuato aseguró que el conflicto con el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud, Sección 37, por la emisión de actas administrativas contra trabajadores está superado, luego de establecer mesas técnicas y mejorar la comunicación entre ambas partes, informó el secretario de Gobierno, Jorge Jiménez Lona.
El funcionario estatal explicó que la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo y representantes del gobierno estatal sostuvieron reuniones con José Martín Cano Martínez, líder sindical, para atender las inconformidades relacionadas con los procedimientos administrativos aplicados al personal de salud.
“Hoy ese tema lo hemos resuelto, se ha resuelto, hay una mesa técnica donde se está revisando, se analiza si hay la necesidad de hacer alguna baja”, declaró.
Jiménez Lona señaló que actualmente existe comunicación entre el sindicato, la Secretaría de Salud, el Instituto de Salud Pública del Estado de Guanajuato (ISAPEG) y la Consejería Jurídica para revisar los casos y compartir información sobre los procedimientos.
Aseguró que el objetivo es evitar diferencias de interpretación que generen inconformidad entre las autoridades y los trabajadores, además de mantener canales de diálogo para atender las situaciones particulares.
“Hoy se mejoró muchísimo la comunicación, hay un reconocimiento del propio sindicato y vamos a seguir por esa ruta, la ruta del diálogo y la información”, sostuvo.
En semanas pasadas, se hizo público después de que el sindicato denunciara un ambiente de persecución laboral por la emisión de actas administrativas y procedimientos que, a su consideración, se iniciaban sin justificación suficiente contra trabajadores del sector salud.
Ante estos señalamientos, el funcionario estatal indicó que los casos deben revisarse de manera individual y reconoció que existen conductas que no pueden quedar sin consecuencias, particularmente cuando se trata de presunto acoso sexual.
“Hay casos, pues, como el acoso sexual, por ejemplo, que no hay tolerancia, no hay manera de solventar”, afirmó.
El secretario sostuvo que las diferencias entre las autoridades y el sindicato responden, en parte, a distintas perspectivas sobre los procedimientos, pero aseguró que actualmente existe mayor coordinación para compartir información y dar seguimiento a cada situación.
“Al haber dos visiones distintas, pues se genera esta percepción; hoy las visiones están unificadas. Cada caso individual lo estaremos atendiendo”, dijo.
Finalmente, Jiménez Lona puntualizó que, aunque considera superado el conflicto general, los expedientes particulares continuarán siendo atendidos conforme a sus circunstancias.
